ประธานสภาคณาจารย์ฯ ได้บันทึกถึงประธานคณะกรรมการบริหารงานบุคคลสำหรับพนักงานมหาวิทยาลัยราชภัฏอุดรธานี (ก.บ.ม.)

สืบเนื่องจากการออกประกาศ ก.บ.ม. ว่าด้วยบัญชีอัตราเงินเดือนและเงินประจำตำแหน่งพนักงานมหาวิทยาลัยฯ ฉบับที่ 2 ลงวันที่ 30 มกราคม 2564 ส่งผลให้พนักงานมหาวิทยาลัยที่จ้างด้วยงบประมาณแผ่นดิน ได้รับเงินเดือน 1.5-1.7 เท่า ตามมติคณะรัฐมนตรี และได้รับเงินชดเชยส่วนต่างจากฐานเงินเดือนขั้นต่ำที่ไม่ถึงอัตรา 1.5-1.7 ย้อนหลังตั้งแต่ ตุลาคม 2562 ถึงกุมภาพันธ์ 2564 จำนวน 16 เดือน แต่ยังมีพนักงานมหาวิทยาลัยที่จ้างด้วยงบประมาณรายได้ และกลุ่มพนักงานที่มีคุณวุฒิต่ำกว่าปริญญาตรีที่ยังรอโอกาสในการปรับเงินเดือนและเงินชดเชยเช่นกัน สภาคณาจารย์จึงมีมติในที่ประชุมครั้งที่ 2/2564 เมื่อวันที่ 10 กุมภาพันธ์ 2564 เพื่อสอบถามถึงแนวปฏิบัติในเรื่องดังกล่าวต่อ ประธาน ก.บ.ม. เพื่อให้เป็นขวัญและกำลังใจต่อพนักงานทุกประเภทต่อไป